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Política

De señalizar senderos a empoderar a la juventud

Oracle México está haciendo un gran trabajo en lo que respecta al alcance comunitario y nunca se sabe dónde podría verlo en acción.

Hace unos años, por ejemplo, caminaba por el Bosque Centinela que se ubica a sólo tres kilómetros al norte de la ciudad de Guadalajara. En algún lugar más adelante, en lo profundo del bosque, oí un alboroto acompañado de fuertes martillazos.

Empleados de Oracle y familiares colocando señales de senderos en el bosque. (Foto John Pinta)

“Sean lo que sean, no son pájaros carpinteros”, coincidimos mis compañeros y yo.

Al doblar una curva, nos encontramos con un grupo de personas de todas las edades armadas con largas estacas de madera, mazos, pinceles y plantillas de cartón.

Buenos días. ¿Qué estás haciendo?” Pregunté aunque ya podía adivinarlo.

“Estamos señalizando este sendero para que la gente no se pierda”, explicaron. “Es un proyecto de una organización llamada Senderos de México (Senderos de México) y lo respaldamos con la ayuda de nuestra empresa, Oracle”.

El gerente general de Oracle México, Erik Peterson, toma un respiro mientras camina hacia una pirámide circular recién descubierta. (Foto John Pinta)

De alguna manera, había concebido a los empleados de Oracle como geeks pegados todo el día a las pantallas de las computadoras, pero aquí estaban acompañados de cónyuges, hijos, primos y abuelos (al más puro estilo mexicano) todos divirtiéndose y al mismo tiempo haciendo una buena acción. para la comunidad.

Recientemente tuve la oportunidad de conversar con Erik Peterson, Gerente General del Centro de Desarrollo de Oracle en México, ubicado en Guadalajara.

Abono, perros callejeros y kit de maternidads

Peterson me aseguró que señalizar senderos boscosos no era tan inusual para los empleados de Oracle en México. Podría, sugirió, incluso encontrar a algunos de ellos enseñando a la gente cómo hacer abono, organizando un proyecto para salvar perros callejeros o repartiendo kits de maternidad a futuras madres empobrecidas.

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Aprendí que todo esto se debe a que Oracle tiene la política de pedir a sus empleados que sugieran causas dignas de apoyo para la empresa.

Peterson me presentó a Diana Hernández, directora de Impacto Social de Oracle México.

Educación, comunidad y medio ambiente.

Aquí en Oracle”, me dijo Hernández, “apoyamos proyectos relacionados con tres campos: educación, comunidad y medio ambiente. En educación, por ejemplo, hemos puesto en marcha entrevistas simuladas para que los jóvenes dominen este primer acercamiento al escenario profesional. También nos hemos comunicado con universidades cuyos estudiantes probablemente nunca ingresaron a Oracle para darles una idea de cómo es ser un científico informático y cómo es trabajar para una empresa de alta tecnología. Esto no lo hacemos desde una perspectiva de reclutamiento sino desde una perspectiva de extensión. Y ahora estamos trabajando en una lista de 200 universidades que se inscribieron para esto”.

El Proyecto Petnet, originado por empleados de Oracle, encuentra hogares para perros abandonados. (Foto Oráculo)

Cuando se trata de comunidad y medio ambiente, los empleados de Oracle señalan con orgullo varios proyectos que iniciaron en la Villa de los Niños, una especie de Boys Town mexicano ubicado en una enorme extensión de terreno a 40 kilómetros al suroeste de Guadalajara.

Villa de los Niños es un internado donde los niños voluntarios de familias rurales muy pobres pueden recibir educación gratuita y aprender al menos un oficio, si no muchos. En la actualidad, hay más de 2.000 niños en la escuela y las habilidades vocacionales que se imparten allí van desde carpintería y reparación de automóviles hasta fabricación de joyas y piscicultura.

Proyecto esponja vegetal

Estábamos dando cursos a estos muchachos vía Zoom”, me dijo Roberto Puga, empleado de Oracle, “enseñándoles cosas como cómo hacer abono y mascarillas porque esto fue durante la pandemia de Covid.

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Y fue entonces cuando me acordé de las esponjas vegetales”.

Cuando era niño”, recordó Puga, “encontré una ‘semilla mágica’ en un kit de botánica para niños. En mi casa no había jardín, pero una amiga tenía un patio y allí sembramos esta semilla.

Varias semanas después, ese patio fue invadido por una enredadera que preocupó un poco a la familia de mi amigo. ‘¿Qué es eso? ¿Qué tienes creciendo aquí?

Niños de Villa de los Niños tomando un curso completo y profesional sobre refrigeración. (Foto John Pinta)

Con el tiempo aparecieron largas calabazas verdes y supe que eran esponjas vegetales, que se originaron en Egipto y eventualmente se extendieron por todo el mundo. Antes de los sintéticos, se usaban para fregar ropa, fregar platos y esponjas de baño, y sus tiernos frutos tiernos se comían en todas partes, desde Corea hasta Brasil.

Ahora sabía que habían regresado gracias a los ecologistas y también había escuchado que en Costa Rica impregnan esponjas vegetales con jabón para hacer un exfoliante corporal, así que les dije a los chicos: ‘Pueden hacer estas y les mostraremos’. cómo.”

El Oracle Green Team envió una bolsa llena de semillas de lufa a los niños y, con la ayuda del abono que habían aprendido a hacer, las enredaderas pronto cubrieron toda la cerca que rodeaba el área de su jardín.

En octubre”, dice Puga, “las enredaderas de lufa empezaron a dar frutos. ¡No te imaginas la emoción que nos dio cuando vimos fotos de estas frutas! ¡Estábamos tan orgullosos!

Nuestro siguiente plan era enseñarles a hacer jabón, pero los niños estaban muy por delante de nosotros. “Nuestro profesor de química nos mostró cómo hacer jabón”, dijeron, “y hemos comenzado la producción”.

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Desde 2021, los chicos venden esponjas vegetales de colores impregnadas de jabón, cortadas como pan en porciones utilizables.

Chicas de tecnovación

Creadores ganadores de una aplicación Technovation Girls que enseña lenguaje de señas. (Foto John Pinta)

Un proyecto diferente apoyado por Oracle México enseña a niñas a crear aplicaciones prácticas para teléfonos inteligentes.

TecnonovaciónSupe que es un programa de emprendimiento internacional completamente gratuito iniciado hace trece años por una organización estadounidense sin fines de lucro llamada Iridiscente. Durante tres meses, equipos de niñas y mujeres jóvenes (de entre 8 y 18 años) trabajan junto con mentores durante al menos 50 horas para imaginar, diseñar y desarrollar aplicaciones móviles. Finalmente, presentan sus negocios “startups” a los jueces. Desde 2010, han participado más de 39.000 niñas de más de 100 países.

Chicas que no tenían ninguna experiencia con la programación acabaron creando aplicaciones prácticas y, a veces, ingeniosas. Este año, por ejemplo, una niña de diez años de una comunidad económicamente desfavorecida de la región del Gran Guadalajara creó una aplicación llamada Días del Mes, que diseñó para educar a las niñas sobre la menstruación.

Además de apoyar proyectos como los que mencioné anteriormente, Erik Peterson me dijo que Oracle igualará, peso por peso, cualquier donación a una organización benéfica realizada por sus empleados.

Cuando se trata de alcance comunitario, Oracle México es un ejemplo del que otras multinacionales podrían tomar nota.

El escritor vive cerca de Guadalajara, Jalisco, desde 1985. Su libro más reciente es Al aire libre en el Occidente de México, Volumen Tres. Más de sus escritos se pueden encontrar en su Blog.

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