La arquitecta Elizabeth Graziolo avanza por un camino abierto.
“Te encuentras con el racismo, pero no lo relacionas con eso”, dijo.
Graziolo, fideicomisaria del Instituto de Arquitectura y Arte Clásicos, una organización sin fines de lucro, admira el clasicismo por su simetría, proporción y deferencia a la escala humana, por ejemplo, al determinar la altura ideal para el alféizar de una ventana. ella esta inspirada por el Casa de estilo griego del fotógrafo Pieter Estersohn en Red Hook, Nueva Yorky se preocupa por preservar los edificios históricos. Pero ella se opone a los esfuerzos gubernamentales por “dictar” un estilo arquitectónico.
«Hay algunas estructuras modernas hermosas», añadió.
Su exjefe, Pennoyer, estuvo en la feria profesional de Notre Dame esta primavera y logró atraer a algunos graduados. «Es un mundo pequeño, hay empresas que funcionan como la nuestra», afirmó.
La incipiente empresa de la Sra. Graziolo no podía competir con empresas más establecidas como la suya y solo pudo contratar a una persona. Pero no es sorprendente que, dada su habilidad para encontrar medios alternativos para realizar un trabajo, haya descubierto otras formas de reclutar y, en ocasiones, dar una ventaja a los aspirantes a arquitectos negros.
La Sra. Graziolo, fideicomisaria de Cooper Union, se toma el tiempo para reunirse con los estudiantes de su alma mater.
«Ha servido como mentora y modelo a seguir, especialmente para las arquitectas jóvenes», dijo Laura Sparks, presidenta de la universidad.
La Sra. Graziolo también ha forjado una conexión con la Universidad Estatal de Mississippi a través de Una iniciativa del Red de liderazgo en diseñoy ha tenido estudiantes negros de su Facultad de Arquitectura, Arte y Diseño haciendo prácticas en Yellow House.
Cole Arrington, de 20 años, estudiante de tercer año de la universidad y de raza negra, pasó tres semanas este verano en la oficina de Graziolo en Nueva York y dijo que estaba contento de que su primera pasantía fuera en una empresa dirigida por un ejecutivo minoritario.
